Vaga para Director Executivo (m/f) - Emprego Moz

Emprego Moz:

MECTS - Mozambique Electronic Cargo Tracking Services, S.A. - é uma empresa constituída ao abrigo da lei moçambicana, cujo objecto é a concepção, implementação e operação de sistemas electrónicos de selagem e seguimento de cargas utilizando tecnologias de informação e comunicação. MECTS posiciona-se no segmento de Prestação de Serviços de Selagem e Rastreio Electrónico de Carga e com uma estratégia empresarial que visa acrescentar valor aos seus clientes, públicos ou privados, oferecendo serviços diferenciados relacionados com as exigências e necessidades de transporte seguro de todos os tipos de mercadorias e rastreio em tempo real desde a partida até à chegada ao destino, em território nacional, regional e continental.

• Estação de serviço: Maputo

• Apresentar relatório a: CEO

Finalidade da posição:

O Director Executivo será responsável pela liderança estratégica, financeira e operacional da empresa e irá coordenar e trabalhar em estreita colaboração com o Conselho de Administração e a equipa de liderança sénior.

Principais Responsabilidades:

• Planear, desenvolver, implementar e dirigir a função e o desempenho operacional e funcional da Organização;

• Assumir a responsabilidade global e liderança na gestão das partes interessadas principalmente com o MECTS

• cliente, o governo de Moçambique através da Autoridade Fiscal Moçambicana;

• Identificar novas oportunidades de negócio e aconselhar a CBO em conformidade com tais objectivos;

• Actuar como parceiro estratégico, desenvolvendo e implementando os planos e programas da empresa;

• Analisar e fazer recomendações sobre o impacto de iniciativas de crescimento a longo prazo, planeamento e introdução de novas estratégias e acções regulamentares;

• Desenvolver credibilidade e autoridade para a equipa de liderança financeira, fornecendo análises precisas de orçamentos, relatórios e tendências financeiras e procedimentos operacionais, a fim de ajudar a CBO e a equipa executiva sénior;

• Criar, melhorar, implementar e fazer cumprir políticas e procedimentos de organização que melhorem a eficácia operacional e financeira da empresa;

• Comunicar eficazmente e estabelecer credibilidade em toda a organização e com a

• Conselho de Administração como promotor eficaz de soluções para os desafios empresariais;

• Fornecer orientação e aconselhamento financeiro especializado a outros dentro da liderança executiva;

• Melhorar o processo de planeamento e orçamentação numa base contínua, educando departamentos e membros chave da liderança empresarial;

• Promover a contribuição estratégica e a liderança em questões de tomada de decisão que afectam a organização;

• especificamente relacionadas com a avaliação de potenciais parcerias e subcontratos;

• Optimizar a gestão da relação bancária e trabalhar em estreita colaboração com a FD para fomentar e desenvolver a parceria financeira estratégica;

• Supervisionar e gerir todos os serviços de apoio/partilhados MECTS, ou seja, operações, recursos humanos, administração e finanças, aprovisionamento e logística;

• Trabalhar com a equipa financeira para desenvolver uma sólida projecção de fluxo de caixa e um mecanismo de informação, o que inclui o estabelecimento de um limiar mínimo de caixa para satisfazer as necessidades operacionais;

• Actuar como consultor e consultor estratégico oferecendo aconselhamento especializado em contratos, negociações ou negócios que a empresa possa celebrar;

• Avaliar as estruturas financeiras, operacionais, de vendas e de marketing da empresa para planear melhorias contínuas e um aumento contínuo da eficiência operacional;

• Mentor e interagir com membros do pessoal a todos os níveis para fomentar o crescimento e encorajar o desenvolvimento entre a equipa executiva sénior e todos os membros do pessoal

 

Requisitos principais:

• Licenciatura em Cadeia de Abastecimento, Finanças, ou Administração de Empresas

• Pelo menos 10 anos de experiência numa função de gestão de topo;

• Experiência no desenvolvimento e implementação de planos estratégicos e empresariais;

• Experiência de trabalho anterior como director-geral, director-geral ou função semelhante;

• Experiência de trabalho anterior em transporte e logística, telemática e/ou soluções de localização electrónica de cargas será uma vantagem;

 

Perfil do candidato:

• Capacidade de formar, desenvolver e gerir uma grande equipa executiva;

• Excelentes capacidades de comunicação, interpessoal e de liderança;

• Excelentes capacidades de negociação e de apresentação;

• Fortes capacidades analíticas, de pensamento crítico e de resolução de problemas;

• Presença executiva e capacidade de manter a calma e a confiança em ambientes de elevado stress;

• Elevado nível de consciência e perspicácia empresarial.

Oferecemos salários atraentes e oportunidades de crescimento e desenvolvimento dentro de uma equipa de trabalho motivada e com mentes abertas.

Como se Candidatar:

Os interessadas que reúnem os requisitos exigidos, poderão se candidatar submetendo os seus documentos (CV e Cópia das Qualificações Certificado) através do endereço eletrônico abaixo:  para

• E-mail: recruitment@mects.co.mz 

Validade: 6 de Janeiro de 2023

Local: Maputo

Notas importantes:

• Ao candidatar-se, coloque apenas a referência da vaga acima no título do e-mail;

• Só serão contactadas as candidaturas pré-seleccionadas;

• O MECTS não faz qualquer tipo de encargos monetários ou em espécie em troca de emprego. A selecção dos candidatos baseia-se na experiência profissional, grau académico, competências, mérito, entre outros requisitos de qualidade

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